01開展保安培訓是更好地適應市場發(fā)展的需要
今天的保安，已經(jīng)不是多年前人們看到的保安，只是看看大門，擺擺車子，隨著社會形勢的不斷變化，保安服務工作對保安員的要求越來越高。為了更好地適應市場發(fā)展、適應新形勢發(fā)展的需要，每一個保安員都應當不斷地豐富自己的專業(yè)知識和實戰(zhàn)技能，改進工作方法，提高工作效率。
02開展保安培訓是保安業(yè)健康發(fā)展的需要
保安作為專業(yè)化的治安防范組織和公安機關的一支重要輔助力量，在保障雇主安全、協(xié)助公安機關維護社會治安秩序、預防和制止違法犯罪活動、積極承擔各類重大活動的安全保衛(wèi)任務等方面都發(fā)揮了非常重要的作用，為維護社會安定作出了積極貢獻。保安教育培訓工作在保安服務業(yè)的發(fā)展過程中，占有非常重要的位置，培養(yǎng)和訓練一支忠于職守、紀律嚴明、業(yè)務精通的保安隊伍，對于充分發(fā)揮保安在社會安全防范中的積極作用、保障和促進保安服務業(yè)的健康發(fā)展都具有十分重要的意義。
03開展保安培訓是保安業(yè)長遠發(fā)展的需要
隨著保安職業(yè)化進程的加速，保安培訓工作越來越顯示出重要性。加強對保安員的教育培訓，是保安業(yè)長遠發(fā)展的需要，也是保安隊伍正規(guī)化建設的需要。尤其是《保安服務管理條例》施行后，保安行業(yè)的改革也隨之深化，保安服務市場格局發(fā)生了深刻的變化，就市場競爭而言已由單純的價格競爭，轉變?yōu)榉召|量、人員素質、管理水平、企業(yè)品牌和成本控制為一體的綜合競爭。對于大多數(shù)企業(yè)來說，如何滿足客戶日益增長的安全服務需求，如何牢牢守住現(xiàn)有的市場份額，進一步占領安全防范服務市場，成為亟待解決的難題。
04開展保安培訓是保證保安隊伍穩(wěn)定的需要
截至2012年12月底，我國保安服務公司已發(fā)展至3777家，保安從業(yè)人員450萬人，服務范圍不斷擴展，服務質量逐步提高，經(jīng)營管理日益規(guī)范，為促進經(jīng)濟社會發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻。開展培保安訓工作有利于吸引從業(yè)人員，穩(wěn)定保安隊伍，培養(yǎng)梯隊力量。有利于團隊建設，傳遞企業(yè)文化，提升企業(yè)核心競爭力。
05開展保安培訓是鞏固保安業(yè)社會地位的需要
保安服務業(yè)已經(jīng)成為吸納社會就業(yè)的重要渠道和第三產業(yè)的重要組成部分，保安隊伍已經(jīng)成為協(xié)助維護社會治安的一支重要力量。實踐證明，保安服務業(yè)的產生既是一個國家經(jīng)濟發(fā)展到一定程度時的產物，也是一個國家滿足社會安全需求途徑的選擇。我國保安服務業(yè)的社會地位隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展會逐步提高，而且其社會地位會越來越得到鞏固發(fā)展。
06開展保安培訓是提高保安人員綜合素質的保障
一支隊伍的生命力、戰(zhàn)斗力高低，關鍵取決于這支隊伍里成員的素質。保安隊伍素質一直是影響保安服務業(yè)發(fā)展的核心問題，目前保安隊伍普遍存在素質低、待遇低、社會地位低、持證率低、流失率高（四低一高）的問題，嚴重影響了保安服務業(yè)的發(fā)展。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展變化，客戶對保安的要求越來越高，只有加大保安人員的教育培訓力度，努力提高保安人員的綜合素質，竭盡全力滿足客戶需求，才能適應現(xiàn)代社會，才有競爭力。
07開展保安培訓是提高保安人員服務水平的保障
教育培訓是提高保安員基本素質和綜合能力的有效手段，是提高服務質量的基本保障。保安人員身系人身、財產安全重責，沒有高度的責任感、使命感，很可能造成用人單位財產損失。保安人員崗位培訓可以使他們對保安行業(yè)有更深層次的了解，讓他們從心理、態(tài)度、形象等方面做好進入角色的準備，受訓后的保安人員的素質、技能、責任感等更加符合雇主的需要，能保障保安服務的質量水平。
08開展保安培訓是提高雇主工作效率的保障
加強保安培訓不僅對社會和公眾有利，而且對保安業(yè)的雇主和雇員都有利。通過加強專業(yè)培訓，可以為雇主提供高效、周到的服務，雇主可以得到舒適、安心的工作環(huán)境，從而提高雇主的工作效率和經(jīng)濟效率，雇員們會獲得更加穩(wěn)定的生活保障，實現(xiàn)自身價值。
